- ΟΔΗΓΟΣ ΤΟΥ ΔΑΝΕΙΟΛΗΠΤΗ
- ΟΡΙΣΜΟΣ ΑΝΤΙΚΛΗΤΟΥ
- ΟΜΑΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ ΤΡΑΠΕΖΩΝ
- ΟΜΑΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ 2023 ΚΑΤΑ SERVICERS
- ΕΞΩΔΙΚΟ ΕΠΑΝΑΚΑΘΟΡΙΣΜΟΥ
- ΛΟΓΙΣΤΙΚΗ ΠΡΑΓΜΑΤΟΓΝΩΜΟΣΥΝΗ
- ΕΠΙΚΑΙΡΟΠΟΙΗΣΗ ΠΤΩΧΕΥΤΙΚΟΥ ΝΟΜΟΥ
- STOP SERVICERS & FUNDS
- ΥΠΕΡΒΑΣΗ 3ΣΕ1
- ΡΩΤΑ ΤΟΝ ΔΙΚΗΓΟΡΟ ΣΟΥ
- ΣΥΧΝΕΣ ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ
- ΔΙΚΑΣΤΙΚΕΣ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ
- 2η ΕΥΚΑΙΡΙΑ
- ΕΡΧΟΜΑΣΤΕ ΣΠΙΤΙ
- ΔΑΝΕΙΑ ΜΕ ΕΓΓΥΗΣΗ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ
- ΔΑΝΕΙΑ ΚΥΠΡΙΑΚΩΝ ΤΡΑΠΕΖΩΝ
- ΑΓΩΓΗ ΕΙΣΠΡΑΚΤΙΚΩΝ
- ΜΗΝΥΣΗ ΠΛΕΙΣΤΗΡΙΑΣΜΩΝ
- ΠΑΡΟΧΗ ΣΤΟΙΧΕΙΩΝ ΔΑΝΕΙΟΥ
- ΠΡΟΤΑΣΗ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΧΡΕΟΥΣ
- ΔΗΜΟΣΙΑ ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΤΡΑΠΕΖΕΣ FUNDS
- ΥΠΕΡΒΑΣΗ ΚΑΤΑ ΕΕΔΕΔΑΠ
- Α'ΟΜΑΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ
- Β'ΟΜΑΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ
- Γ'ΟΜΑΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ
- Δ'ΟΜΑΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ
- E'ΟΜΑΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ
- ΣΤ'ΟΜΑΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ
- ΕΦΕΣΗ 6ης ΟΜ.ΑΓΩΓΗΣ
- 1η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΕΤΗΣΙΑΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 2η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 3ης ΕΤΗΣΙΑΣ ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 3η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 4ης ΕΤΗΣΙΑΣ ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 4η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 5ης ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 5η ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 6ης ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 6η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 7ης ΕΤΗΣΙΑΣ ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 7η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 8ης ΕΤΗΣΙΑΣ ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 8η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 9ης ΕΤΗΣΙΑΣ ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 9η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ 10ης ΕΤΗΣΙΑΣ ΤΑΚΤΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ
- 10η ΕΤΗΣΙΑ ΤΑΚΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα ΜΙΣΘΟΙ ΠΕΙΝΑΣ. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα ΜΙΣΘΟΙ ΠΕΙΝΑΣ. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Σάββατο 16 Απριλίου 2022
Σάββατο 5 Μαρτίου 2022
Κυριακή 23 Ιανουαρίου 2022
Κυριακή 29 Δεκεμβρίου 2019
ΑΠΙΣΤΕΥΤΟ: ΕΤΟΙΜΟΓΕΝΝΕΣ ΘΕΛΟΥΝ ΝΑ ΚΑΘΥΣΤΕΡΗΣΟΥΝ ΤΗΝ ΓΕΝΝΑ ΓΙΑ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΤΩΝ 2.000€ !!!
ΕΚΕΙ ΕΦΤΑΣΑΝ ΤΑ ΝΕΑ ΖΕΥΓΑΡΙΑ ΠΟΥ ΕΙΝΑΙ ΣΤΟ "ΚΟΚΚΙΝΟ" ΕΞΑΙΤΙΑΣ ΤΗΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ, ΤΩΝ ΜΙΣΘΩΝ ΠΕΙΝΑΣ & ΤΩΝ ΧΡΕΩΝ
Δημογραφικό, ιδιωτικό χρέος και μεταναστευτικό αποτελούν τις 3 βραδυφλεγείς βόμβες για το μέλλον της χώρας !!!

Δημογραφικό, ιδιωτικό χρέος και μεταναστευτικό αποτελούν τις 3 βραδυφλεγείς βόμβες για το μέλλον της χώρας !!!
Πέμπτη 19 Δεκεμβρίου 2019
ΜΙΣΘΟΙ ΠΕΙΝΑΣ: ΑΜΟΙΒΕΣ ΚΑΤΩ ΑΠΟ 700€ ΓΙΑ ΕΝΑΝ ΣΤΟΥΣ ΤΡΕΙΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ !!!

Χιλιάδες εργαζόμενοι ανέβηκαν μισθολογική βαθμίδα λόγω της αύξησης του κατώτατου μισθού και την κατάργηση του υποκατώτου
Στα χαμηλά κλιμάκια αμοιβής βρίσκεται το μεγαλύτερο ποσοστό από τους συνολικά 1,986 εκατ. εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα, όπως προκύπτει από στοιχεία της Εργάνη.
Από την ανάλυσή τους προκύπτει ότι με λιγότερα από 700 ευρώ καλείται να περάσει τον μήνα ένας στους τρεις εργαζόμενους, ενώ σχεδόν ένας στους δύο εισπράττει κάτω από 800 ευρώ.
Ποιο συγκεκριμένα:
* Λιγότερα από 500 ευρώ εισπράττουν 406.416 εργαζόμενοι.
* Στη ζώνη 401-600 ευρώ βρίσκονται 65.179 εργαζόμενοι. Η συγκεκριμένη ομάδα εμφανίζεται μειωμένη κατά 150.971 άτομα, γεγονός που εκτιμάται πως οφείλεται στην αύξηση του κατώτατου και την κατάργηση του υποκατώτου μισθού.
* Αυξημένη κατά 59.484 άτομα είναι η κατηγορία 601-700 ευρώ και φτάνει τις 233.116 άτομα.
Δευτέρα 29 Ιουλίου 2019
Η "ΑΝΑΠΤΥΞΗ" ΕΡΧΕΤΑΙ ΜΕ...500€ ΜΕΙΚΤΑ ΤΟΝ ΜΗΝΑ !!!

Για ποια μείωση της ανεργίας πανηγυρίζουν ;;; Με μισθούς πείνας+εξαθλίωσης οι νέες θέσεις εργασίας !!!
Το εξάμηνο Ιανουαρίου – Ιουνίου 2019 δημιουργήθηκαν 1.197.696 θέσεις εργασίας, από τις οποίες οι 578.077 πλήρους απασχόλησης (ποσοστό 48,2%) και οι 619.619 μερικής και εκ περιτροπής απασχόλησης (ποσοστό 51,73%: 38,07% η μερική και 13,66% η εκ περιτροπής).
Οι απολαβές των μισών εργαζομένων πλήρους απασχόλησης ανέρχονταν σε 500 ευρώ μεικτά, σύμφωνα με την ΕΝΥΠΕΚΚ του Αλέξη Μητρόπουλου.
Τετάρτη 3 Ιουλίου 2019
ΓΙΑ 390€ ΜΕΙΚΤΑ ΘΑ ΓΥΡΙΣΟΥΝ ΤΑ ΕΛΛΗΝΟΠΟΥΛΑ ΠΟΥ ΕΦΥΓΑΝ ΣΤΟ ΕΞΩΤΕΡΙΚΟ ;;;
Ή ΜΕ ΤΑ 390€ ΜΕΙΚΤΑ ΘΑ ΚΑΝΟΥΝ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΕΣ+ΠΑΙΔΙΑ ΟΙ ΝΕΟΙ ΠΟΥ ΕΜΕΙΝΑΝ ΣΤΗ ΧΩΡΑ ;;;
Την ίδια ώρα κάποιοι πανηγυρίζουν για μείωση της ανεργίας...Με τις μισές νέες θέσεις εργασίας που δημιουργούνται να είναι μερικής ή εκ περιτροπής απασχόλησης και με τουλάχιστον 500.000 νέους να έχουν εγκαταλείψει τη χώρα για ένα καλύτερο μέλλον !!!
Κυριακή 19 Μαΐου 2019
Τρίτη 14 Μαΐου 2019
Η "ΑΝΑΠΤΥΞΗ" ΕΡΧΕΤΑΙ: ΜΕ ΜΙΣΘΟ ΚΑΤΩ ΑΠΟ 500€ ΕΝΑΣ ΣΤΟΥΣ ΤΕΣΣΕΡΙΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ !!!
ΜΙΣΘΟΙ ΠΕΙΝΑΣ ΚΑΙ ΕΛΑΣΤΙΚΕΣ ΜΟΡΦΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΚΥΡΙΑΡΧΟΥΝ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΖΟΥΓΚΛΑ ΠΟΥ ΔΗΜΙΟΥΡΓΗΣΑΝ ΤΑ ΜΝΗΜΟΝΙΑ
Επιστροφή του ποσοστού ανεργίας σε επίπεδα κάτω του 10% κατά τα μέσα της επόμενης δεκαετίας και αν !!!

Έκθεση ΙΝΕ-ΓΣΕΕ: Χαμηλοί μισθοί και ελαστική απασχόληση
Οι πολύ χαμηλοί μισθοί αλλά και το διαρκώς αυξανόμενο φαινόμενο της ελαστικής απασχόλησης είναι ορισμένα από τα συμπεράσματα της ετήσιας έκθεσης του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ για την οικονομία και την κατάσταση που διαμορφώνεται στην αγορά εργασίας.
Το ΙΝΕ-ΓΣΕΕ μεταξύ άλλων επισημαίνει ότι οι νέες θέσεις εργασίας δεν αφορούν στην πλειονότητά τους θέσεις πλήρους απασχόλησης, καθώς η μερική και η εκ περιτροπής μορφή εργασίας κυριαρχούν στις νέες συμβάσεις.
Σε ότι αφορά την κατανομή των μισθών, όπως καταγράφεται από την έκθεση, σχεδόν ο ένας στους τέσσερις λαμβάνει μηνιαίο μισθό ο οποίος δεν ξεπερνά τα 500 ευρώ το μήνα.
Ένα ακόμη σημαντικό στοιχείο αφορά την κατανομή των μισθών καθώς όπως καταγράφεται περίπου 1 στους 4 λαμβάνουν λιγότερα από 500 ευρώ το μήνα.
Συγκεκριμένα, το 2018 στον ιδιωτικό τομέα 571 χιλιάδες άτομα αμείβονταν με μισθό κάτω των 500 ευρώ δηλαδή, το 25,3% των εργαζομένων, ενώ 251 χιλιάδες άτομα έπαιρναν με μισθό κάτω των 250 ευρώ δηλαδή το 11,1%.
Επιστροφή του ποσοστού ανεργίας σε επίπεδα κάτω του 10% κατά τα μέσα της επόμενης δεκαετίας και αν !!!

Έκθεση ΙΝΕ-ΓΣΕΕ: Χαμηλοί μισθοί και ελαστική απασχόληση
Οι πολύ χαμηλοί μισθοί αλλά και το διαρκώς αυξανόμενο φαινόμενο της ελαστικής απασχόλησης είναι ορισμένα από τα συμπεράσματα της ετήσιας έκθεσης του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ για την οικονομία και την κατάσταση που διαμορφώνεται στην αγορά εργασίας.
Το ΙΝΕ-ΓΣΕΕ μεταξύ άλλων επισημαίνει ότι οι νέες θέσεις εργασίας δεν αφορούν στην πλειονότητά τους θέσεις πλήρους απασχόλησης, καθώς η μερική και η εκ περιτροπής μορφή εργασίας κυριαρχούν στις νέες συμβάσεις.
Σε ότι αφορά την κατανομή των μισθών, όπως καταγράφεται από την έκθεση, σχεδόν ο ένας στους τέσσερις λαμβάνει μηνιαίο μισθό ο οποίος δεν ξεπερνά τα 500 ευρώ το μήνα.
Ένα ακόμη σημαντικό στοιχείο αφορά την κατανομή των μισθών καθώς όπως καταγράφεται περίπου 1 στους 4 λαμβάνουν λιγότερα από 500 ευρώ το μήνα.
Συγκεκριμένα, το 2018 στον ιδιωτικό τομέα 571 χιλιάδες άτομα αμείβονταν με μισθό κάτω των 500 ευρώ δηλαδή, το 25,3% των εργαζομένων, ενώ 251 χιλιάδες άτομα έπαιρναν με μισθό κάτω των 250 ευρώ δηλαδή το 11,1%.
Σάββατο 15 Δεκεμβρίου 2018
ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΕΡΓΑΝΗ: 33.000 ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΧΑΘΗΚΑΝ ΤΟΝ ΝΟΕΜΒΡΙΟ !!!
ΠΑΡΑΤΑΥΤΑ ΣΤΟ 11ΜΗΝΟ ΤΟ ΣΥΝΟΛΙΚΟ ΙΣΟΖΥΓΙΟ(ΑΠΟΛΥΣΕΩΝ-ΠΡΟΣΛΗΨΕΩΝ) ΕΙΝΑΙ ΘΕΤΙΚΟ ΚΑΤΑ 135.000 ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Όμως χαρακτηριστικό είναι ότι αυτές οι θέσεις εργασίας προκύπτουν από προσλήψεις που σχεδόν μία στις δύο είναι μερικής ή εκ περιτροπής απασχόλησης, δηλαδή με μισθούς πείνας !!!
Πιο συγκεκριμένα, τον Νοέμβριο καταγράφηκαν 196.106 προσλήψεις, ενώ οι απολύσεις-αποχωρήσεις κατά το ίδιο διάστημα ανήλθαν σε 229.355. Αυτό σημαίνει ότι το ισοζύγιο προσλήψεων-αποχωρήσεων ήταν αρνητικό κατά 33.249 θέσεις εργασίας. Από τις 229.355 συνολικά αποχωρήσεις, οι 70.225 προήλθαν από οικειοθελείς αποχωρήσεις και οι 159.130 από καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου.
Όμως χαρακτηριστικό είναι ότι αυτές οι θέσεις εργασίας προκύπτουν από προσλήψεις που σχεδόν μία στις δύο είναι μερικής ή εκ περιτροπής απασχόλησης, δηλαδή με μισθούς πείνας !!!

Στοιχεία που σοκάρουν και αναδεικνύουν εν πολλοίς την κατάσταση που επικρατεί στην πραγματική οικονομία και στην καθημερινότητα του Έλληνα, προέκυψαν από τους αναλυτικούς πίνακες του Πληροφοριακού Συστήματος «Εργάνη» για την ανεργία στην Ελλάδα. Σύμφωνα με τα στοιχεία, τον Νοέμβριο χάθηκαν πάνω από 33.000 θέσεις εργασίας στη χώρα μας, η οποία παραμένει σταθερά στην πρώτη θέση των ποσοστών ανεργίας στην Ευρώπη, την ίδια στιγμή που η κυβέρνηση επιμένει στο αφήγημά της περί βελτίωσης της οικονομικής κατάστασης.
Πιο συγκεκριμένα, τον Νοέμβριο καταγράφηκαν 196.106 προσλήψεις, ενώ οι απολύσεις-αποχωρήσεις κατά το ίδιο διάστημα ανήλθαν σε 229.355. Αυτό σημαίνει ότι το ισοζύγιο προσλήψεων-αποχωρήσεων ήταν αρνητικό κατά 33.249 θέσεις εργασίας. Από τις 229.355 συνολικά αποχωρήσεις, οι 70.225 προήλθαν από οικειοθελείς αποχωρήσεις και οι 159.130 από καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου.
Πέμπτη 18 Ιανουαρίου 2018
ΤΙ ΔΕΝ ΚΑΤΑΛΑΒΑΙΝΕΙΣ ;;; ΜΝΗΜΟΝΙΑ FOR EVER ΟΝΕΙΡΕΥΟΝΤΑΙ ΤΑ ΒΟΛΕΜΕΝΑ GOLDEN BOYS ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ !!!
ΕΡΕΥΝΑ ΤΗΣ ΕΑΣΕ
Δύο στους τρεις διευθύνοντες συμβούλους ελληνικών επιχειρήσεων θέλουν να συνεχιστεί η επιτροπεία !!!

Πιο σκληρά και από την τρόικα εμφανίζονται τα golden boys των ελληνικών επιχειρήσεων, που, στη συντριπτική πλειονότητα τους, θέλουν να παραμείνει η χώρα μας υπό αυστηρή εποπτεία και μετά το τέλος του 3ου Μνημονίου τον Αύγουστο!
Το 65% των διευθυνόντων συμβούλων ελληνικών επιχειρήσεων τάσσεται υπέρ της παραμονής της χώρας σε συνθήκες επιτήρησης μετά το καλοκαίρι, όπως προκύπτει από την τελευταία τριμηνιαία έρευνα της Εταιρίας Ανώτατων Στελεχών Επιχειρήσεων (ΕΑΣΕ). Η έρευνα αφορά το 4ο τρίμηνο του 2017 και πραγματοποιήθηκε σε συνεργασία με την ICAP Group, σε δείγμα 3.020 διευθυνόντων συμβούλων/γενικών διευθυντών των μεγαλύτερων ελληνικών επιχειρήσεων από τις 15 Δεκεμβρίου 2017 έως τις 5 Ιανουαρίου 2018.
Δύο στους τρεις διευθύνοντες συμβούλους ελληνικών επιχειρήσεων θέλουν να συνεχιστεί η επιτροπεία !!!

Πιο σκληρά και από την τρόικα εμφανίζονται τα golden boys των ελληνικών επιχειρήσεων, που, στη συντριπτική πλειονότητα τους, θέλουν να παραμείνει η χώρα μας υπό αυστηρή εποπτεία και μετά το τέλος του 3ου Μνημονίου τον Αύγουστο!
Το 65% των διευθυνόντων συμβούλων ελληνικών επιχειρήσεων τάσσεται υπέρ της παραμονής της χώρας σε συνθήκες επιτήρησης μετά το καλοκαίρι, όπως προκύπτει από την τελευταία τριμηνιαία έρευνα της Εταιρίας Ανώτατων Στελεχών Επιχειρήσεων (ΕΑΣΕ). Η έρευνα αφορά το 4ο τρίμηνο του 2017 και πραγματοποιήθηκε σε συνεργασία με την ICAP Group, σε δείγμα 3.020 διευθυνόντων συμβούλων/γενικών διευθυντών των μεγαλύτερων ελληνικών επιχειρήσεων από τις 15 Δεκεμβρίου 2017 έως τις 5 Ιανουαρίου 2018.
Εγγραφή σε:
Αναρτήσεις
(
Atom
)
